| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
18.06.2014 17:29:52
|
|
|
Предприятие создано недавно. Деятельности нет. Работников директор и гл. бух.на 0,5 ставки. Находятся в отпуске без сохранения. Пишутся ли в таком случае приказы на всякие комиссии, в штате то 1,5 человека. Вроде и надо, а по смыслу белиберда.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
18.06.2014 17:47:28
|
|
|
А зачем они вам заранее? Появится необходимость ну и по создаете необходимые комиссии перед тем событием где должна участвовать комиссия.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.06.2014 17:42:14
|
|
|
Хорошо, дир+гб поработали один день, написали приказы, начислили з/п, получили ее, и с чистой совестью пошли в отпуск. А в этом случае в свой первый день работы, до отпуска, имело смысл писать такие приказы?
Беларусь
|
|
|
|
Эд
18.06.2014 17:31:41
|
|
|
Так нЕкому писать. Все «писатели» в т.ч. ГБ+Дир в отпуске без сохранения.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-3
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»