| |
|
|
| |
|
|
 Olga V
02.10.2009 15:43:15
|
|
|
Какое наказание предусмотрено за нарушение ст.59 ТК про МЗП ?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
to Olga V
02.10.2009 15:53:21
|
|
|
Про наказание не помогу( Хочу сказать спасибо за табличку, получила)))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.10.2009 16:23:16
|
|
|
Вопрос: С какого размера минимальной суммы должны уплачиваться обязательные страховые взносы в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь (далее - Фонд) в 2009 году? Следует ли при этом индексировать минимальную заработную плату в случае индексации доходов населения с учетом инфляции? Предусмотрена ли в данном случае ответственность за несоблюдение законодательства?
Ответ: Пунктом 5 Положения об уплате обязательных страховых взносов, взносов на профессиональное пенсионное страхование и иных платежей в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 16.01.2009 N 40 (далее - Положение об уплате), предусмотрено, что сумма обязательных страховых взносов, исчисленная с выплат, начисленных в пользу работника, и подлежащая уплате за истекший месяц, должна быть не менее суммы этих взносов, исчисленной из размера минимальной заработной платы, установленной законодательством и проиндексированной в месяце, за который начислены взносы.
При занятости работников неполное рабочее время и (или) неполный месяц обязательные страховые взносы, подлежащие уплате за истекший месяц, должны быть не менее суммы названных взносов, исчисленной из суммы размера минимальной заработной платы (с учетом индексации) пропорционально времени, отработанному в соответствующем месяце.
Условие об обязательной уплате минимальной суммы обязательных страховых взносов не применяется при исчислении указанных взносов с выплат, начисленных в пользу лиц, выполняющих работы по гражданско-правовым договорам, осужденных к лишению свободы или находящихся в лечебно-трудовых профилакториях и привлекаемых к выполнению оплачиваемых работ, работающих в общественных и религиозных организациях (объединениях).
Ранее до 01.01.2009 данное условие об обязательной уплате минимальной суммы обязательных страховых взносов также не применялось при исчислении указанных взносов с выплат, начисленных в пользу работающих инвалидов; в организациях, занятых производством сельскохозяйственной продукции, объем которой составляет более 50 процентов от общего объема произведенной продукции.
Статьей 59 Трудового кодекса Республики Беларусь минимальная заработная плата (месячная и часовая) признана государственным минимальным социальным стандартом в области оплаты труда за работу в нормальных условиях при выполнении установленной (месячной или часовой) нормы труда.
Размер минимальной заработной платы, порядок его установления и условия повышения определяются законодательством.
С 1 января 2009 г. Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 26.12.2008 N 2020 «Об установлении размера минимальной заработной платы» минимальная заработная плата установлена в следующих размерах: месячная минимальная заработная плата в размере 229700 рублей; часовая минимальная заработная плата в размере 1360 рублей.
Статьей 2 Закона Республики Беларусь от 17.07.2002 N 124-З «Об установлении и порядке повышения размера минимальной заработной платы» предусмотрено, что размер минимальной заработной платы в течение года подлежит индексации в порядке, предусмотренном законодательством для индексации доходов населения с учетом инфляции.
Статьей 1 Закона Республики Беларусь от 21.12.1990 N 476-XII «Об индексации доходов населения с учетом инфляции» (с изменениями и дополнениями) предусмотрено, что индексация представляет собой корректировку величины не имеющих единовременного характера доходов физических лиц в денежных единицах Республики Беларусь из бюджетных источников (пособия, стипендии, заработная плата по месту работы, денежное довольствие), а также денежных сбережений физических лиц в виде вкладов в денежных единицах Республики Беларусь в учреждения государственной кредитно-финансовой системы и облигаций государственных займов Республики Беларусь с целью частичного возмещения потерь, вызванных инфляцией.
Физическим лицам, получающим денежные доходы на территории Республики Беларусь из других источников, возмещение потерь от инфляции может осуществляться за счет средств предприятий и организаций по основаниям, предусмотренным коллективными договорами (соглашениями).
Индексация осуществляется по нормативу, установленному Указом Президента Республики Беларусь от 28.01.2006 N 55 «О нормативе индексации денежных доходов населения с учетом инфляции».
В соответствии со статьей 11.20 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях за данное правонарушение предусмотрена следующая ответственность:
- сокрытие, занижение должностным лицом юридического лица объекта для начисления обязательных страховых взносов в Фонд влекут наложение штрафа в размере от трех до восьми базовых величин;
- сокрытие, занижение плательщиком объекта для начисления обязательных страховых взносов в Фонд влекут наложение штрафа в размере сорока процентов начисленной (доначисленной) суммы обязательных страховых взносов.
Если у плательщика страховых взносов будут установлены случаи несоблюдения условия об обязательной уплате минимальной суммы обязательных страховых взносов, органами Фонда составляется протокол и вместе с материалами дела об административном правонарушении направляется в суд, уполномоченный рассматривать дела об административных правонарушениях по месту нахождения проверяемого плательщика. В данном случае о нарушениях трудового законодательства информируются также территориальные органы Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.
В соответствии с пунктом 16 Положения об уплате на сумму недоимки за каждый день просрочки (включая день уплаты) также начисляется пеня в размере 1/360 ставки рефинансирования Национального банка Республики Беларусь, действующей на дату уплаты обязательных страховых взносов, взносов на профессиональное пенсионное страхование и иных платежей в Фонд.
Начальник контрольно-ревизионного
отдела Фонда социальной
защиты населения
Министерства труда и социальной защиты
В.И.ГРИХУТИК
02.02.2009
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
02.10.2009 16:39:33
|
|
|
Спасибо, конечно, но я спрашивала про штрафы за нарушение ст.59 ТК...
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
03.10.2009 18:36:16
|
|
|
Fil появился ! ап
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.10.2009 12:44:30
|
|
|
ап
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
05.10.2009 14:11:27
|
|
|
Ну, пожа-а-а-а-луйста
Или дрянь-вопрос ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.10.2009 14:16:27
|
|
|
не переживайте, штрафы будут
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.10.2009 14:18:32
|
|
|
может, Вам ответят быстрее, если опишете, какое нарушение конкретно имеете ввиду?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.10.2009 14:21:21
|
|
|
Да поставьте в табеле не 8 часов в конце-концов. а 4 часа.
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
05.10.2009 14:23:29
|
|
|
Конкретно, директор приказал уменьшить тарифную ставку первого разряда, дал заказ, какие оклады должны получиться. «Мешает» уборщица - у нее получается меньше МЗП совсем на чуть-чуть. Вот я и думаю, что лучше: забить на это чуть-чуть или извращаться и переводить народ со ставки на 0,9 ставки. Для этого надо знать, как меня накажут ?
Беларусь
|
|
|
|
ts
05.10.2009 14:24:20
|
|
|
Делаете приказ о сокращенном рабочем дне (или неделе) по производственной необходимости и ставите в табеле меньше часов и не попадаете на штрафы
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
05.10.2009 14:25:05
|
|
|
У нас и так 4 часа, т.е. зарплат должна быть не меньше 0,5 МЗП. Или Вы предлагаете каждый раз ей за свой счет несколько дней брать ? Она не поймет.
Беларусь
|
|
|
|
ts
05.10.2009 14:25:37
|
|
|
а в штатном з/п делаете как положено, по часам как сказал дирик
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.10.2009 14:26:04
|
|
|
уборщице вы должны доплачивать до размера МЗП, если ей не хватает, и не нужно извращаться, за этим следит не только инспекция труда, но и налоговая и фсзн, так что не берите грех на душу, зачем вам проблемы?
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
05.10.2009 14:27:10
|
|
|
2ts: боюсь, что уборщица профсоюз организует :))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.10.2009 14:27:30
|
|
|
тыррррррррррррррррр
Беларусь
|
|
|
|
ts
05.10.2009 14:27:46
|
|
|
за свой счет не надо это еще хуже. зделайте не 0,5 а о.4 или 0,3 Она всеравно пришла убрала и ушла. вряд ли часа у вас шваброй возит по кабинетам. у моей уборщица вообще оклад 98000 но она по совместительству и на 0,2
Беларусь
|
|
|
|
ts
05.10.2009 14:30:55
|
|
|
много ошибок, но новую клаву поставила, еще не привыкла по ней щелкать. Извиняюсь. Уборщица я имела в виду не трет пол все 4 или 8 часов. А если отмечать её часы то на то и получится. И тот кто борется за профсоюз и т.з видимо из госов, а там совсем другое. Ест-но уборщица не получает по штату а немного больше и жаловаться не пойдет
Беларусь
|
|
|
|
ts
05.10.2009 14:31:57
|
|
|
или у вас по другому?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.10.2009 14:44:19
|
|
|
у нас все малооплачиваемые получают доплдату до мзп, и это правильно
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-22
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»