| |
|
|
| |
|
|
 ОФФ
05.06.2009 10:50:37
|
|
|
Взяли на работу «тяжелый случай». Парень (22 года) толи слабоумен, толи вообще неумен. Короче, запах от него жуткий, сначала затыкали носы, дышали через раз, потом уже прозрачно намекали на дезики для ног и всего остального, теперь уже говорим в лоб мол «открой форточку» или «поменяй носки». Вообщем, с него как с «гуся вода». Он с дебильной улыбкой на лице сидит за своим компом и не реагирует. Это еще ладно, но он делает счета клиентам! каждый день куча ошибок! шеф орет на него как резаный, потом отходит как ни в чем не бывало. По этим счетам девочки выписывают накладные, потом орут, что их надо портить, а они портить не хотят такое количество накладных в месяц. Я говорила с шэфом на эту тему не раз! Он мне, мол за такую з/пл нормальные работать не будут, я его многому научил жалко увольнять. Вот и встает ряд вопросов: 1. Были ли у кого-нить такие кадры. 2. Чего с ними делать? 3. Можно ли удерживать приказом из з/пл стоимость испорченных по его вине накладных? 4. Как бороться с вонизмом в офисе? Всем откликнувшимся огромное спасибо
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Удачливая Любовница
05.06.2009 12:18:44
|
|
|
бор
:) Ну вы сравнили, прастите, хрен с пальцем! Внешний изьян- это одно, от этого врядли избавишься, он врожденный. А местный вонизм и неряшливость, даже при «хроническом запущенном ринит-гайморит-трахеите» лечится простым регулярным принятием душа с мылом. Считаю- у него не болезнь кожи, а явное неуважение к окружающим. Я бы дала команду надеть распираторы. )))
Беларусь
|
|
|
|
Автор-Бору
05.06.2009 12:19:28
|
|
|
А как быть с его ошибками и отношением к работе???Запах-беда конечно. Если бы я видела, что человек старается, боллет за свою работу, переживает, то что мы звери чтоли какие? Но каждое уто слышать крики и выяснения отношений я уже не могу. Сегодня намекнули ему про поиск другой работы с окладом в миллион, как ему хочется. В ответ- тупое молчание.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
05.06.2009 12:22:08
|
|
|
Анонимно« 05.06.2009 12:17:45
Это горе! Без комментариев....
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.06.2009 12:22:33
|
|
|
Я поговорила по душам. Просто так за чашкой чая-кофе, тыры-пыры спросила бы в лоб - От его такой запах? Не моешься?
У нас была на работе такая женщина. Очень хорошая, веселая коллега, но запах от нее был - ой. Дело происходило на заводе и КАЖДЫЙ обед она ходила душ принимать, через час опять тот же запах... И к врачам она ходила, НИЧЕГО. Вот так «повезло» бабе.
Может и Вашему коллеге так же...
Беларусь
|
|
|
|
бор
05.06.2009 12:32:48
|
|
|
А как быть с его ошибками и отношением к работе???
=
А «ошибки»- возможно реакция на ваше фффффффффффффффффффф-у :)
Беларусь
|
|
|
|
Автор-Бору
05.06.2009 12:43:32
|
|
|
А как насчет наоборот? Наше-ффффффффф на его ошибки? Не думали? Ведь когда он пришел к нам впервые было по другому. Все его учили, помогали как могли без всяких фффффф и т.пр.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.06.2009 12:43:43
|
|
|
Очень извиняюсь триста раз, никого не хочу обидеть Автор, его не Виктором зовут? Еще раз пардон у все присутствующих Вить. Был тааааааакой печальный опыт- с содроганием вспоминаю.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.06.2009 12:43:48
|
|
|
это у него возможно защитная реакция такая - типа ничего не вижу ничего не слышу. за запах конечно увольнять как-то неэтично, что ли. а вот ошибок быть должно со временем все меньше и меньше - если человек обучаем, а если их меньше не становится - значит и на работу наплевательское отношение... это уже проблема вашего шефа. Согласна с кошкой)
человек просто отпугивает клиентов, роняет престиж всей фирмы, в первую очередь вашего шефа...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.06.2009 12:47:58
|
|
|
Посоветуйте ему для гон в аптеке купить теймурова паста100% поможет.
А вот у нас на работе сотрудник у которого дома котик писает в обувь и он в этой обуви ходит на работу. Рядом если прохожу тошнит постоянно, а остальные сотрудники постоянно с открытым окном даже зимой. Все зависит от чистоплотности человека.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.06.2009 12:51:43
|
|
|
А вот у нас на работе сотрудник у которого дома котик писает в обувь и он в этой обуви ходит на работу. Рядом если прохожу тошнит постоянно, а остальные сотрудники постоянно с открытым окном даже зимой.
___________________________
Да много таких! У меня прежняя бухгалтер тоже с таким запахом ходила, в комнату было не зайти, моча кошачья глаза ела! Хотя у меня самой 3 кошки. Пришлось пересесть в общий кабинет, оставить бушку одну. Сколько ей говорили, она только плечом передергивала и говорила не придумывайте. Чуть выперли! Контракт окончился и перкрестились. Комната месяц проветривалась, скоросшиватели и те все провоняли, все меняли, ужас, тихий ужас...
Беларусь
|
|
|
|
бор
05.06.2009 12:51:44
|
|
|
Наше-ффффффффф на его ошибки?
=
А ффффф на ффффф никогда не даст желаемый результат, вы же сами знаете.
Остался нетрадиционный подход:
ну например, влюбить его в одну из коллег...
или разгородить офис на много-много отдельненьких кабинетиков....
Беларусь
|
|
|
|
Удачливая Любовница
05.06.2009 12:57:10
|
|
|
ну например, влюбить его в одну из коллег...
______________________________________
:) Ой мамачки... Пажалейте девушку!!! )))
Беларусь
|
|
|
|
Инна
05.06.2009 12:59:01
|
|
|
Каждый день дарить чистые носки.
Беларусь
|
|
|
|
МС
05.06.2009 13:04:41
|
|
|
Безнадежно. Можно только выискать тот фактор, который его действительно волнует. И сделать так, чтобы то, что ему действительно важно, рушилось от того, что он воняет.
Сорри за сумбур, но пока вы оперируете тем, что его не волнует, успеха не будет.
Пример - мальчишки-подростки, которым по барабану внешний вид и почищены ли зубы, в корне меняются, когда говорит фу! понравившаяся девочка.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
05.06.2009 13:11:14
|
|
|
Анонимно« 05.06.2009 12:43:43
--------------------------------------
По этическим соображениям имя не разглашаю.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.06.2009 13:24:51
|
|
|
Если вы главбух, то директор должен считаться с вашим мнением (я не про запах, а про качество работы). Предложите ему вариант решения проблемы, например: этого кадра вы увольняете, а на работу берете «молодого специалиста» лучше какого-нибудь выпускника вуза без опыта. Они готовы работать за ЛЮБЫЕ деньги (это точно) и очень!!!! стараются. окажите содействие с обучением нового кадра. Возьмите на себя поискИ. И будет вам счастье.
Беларусь
|
|
|
|
Витя
05.06.2009 13:30:35
|
|
|
Да это я. И не исключено, что я нетолько буду вам назло делать ошибки, ну и ещо больше вонять так, что вам ни какие распираторы не помогут.
Беларусь
|
|
|
|
Ромашка
05.06.2009 13:30:49
|
|
|
Всё зависит от человека. Моя коллега, карманный директор, тоже пользуется дезодорантом только в парадных случаях. Прочитала, что от частого употребления антиперспирантов может развиться рак кожи и перестала ими пользоваться. Воняет, конечно. Но самое интересное, что своего запаха не ощущает. И что делать? Насильно ведь пользоваться не заставишь.
Если ваш директор такой крутой и постояно на телефоне, напишите официальную докладную, где подпишется ВЕСЬ коллектив. Распишите все его недостатки и ошибки в красках. Будет бумажка - будет реакция.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.06.2009 13:32:48
|
|
|
да кстати я проводил опыт. Если, пардон, пукнуть и быть в распираторе, то запах проходит и в распираторе остается... :-))))))))))))))))))))0
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.06.2009 13:33:03
|
|
|
Если ваш директор такой крутой и постояно на телефоне,
*****
Звоните ему по этому вопросу каждые 15 минут...
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-43
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»