Водитель ездил в длительную командировку за границу в июне- на 7 дней с понедельника по воскресенье включительно. Заработная плата была выплачена за 21 рабочий день без учета работы в выходные дни. Дополнительные дни отдыха не предоставлялись. Как теперь «меньшей кровью» исправить ситуацию? Нужно было еще в двойном размере оплатить каждый выходной? Спасибо.