| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
08.08.2016 12:22:16
|
|
|
Есть у нас проблемная работница, но у нее 3-ое несовершеннолетних детей, два школьника и один 4 года, детей растит одна, разведена. Какие есть варианты ее уволить? Я предполагаю такие:
1. За прогулы по статье
2. Сокращение её должности
3. По собственному желанию - это когда могли бы уволить за прогулы по статье, но договорились с ней и она пишет заявление по собственному.
БОЛЬШЕ ВАРИАНТОВ НЕТ?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 12:56:29
|
|
|
Да, дети маму видят в таком состоянии. Старшие ненавидят ее за это. Мальчик десятиклассник летом ушел к девочке жить, чтоб не видеть.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 12:57:03
|
|
|
До пяти лет ребенку вы не можете сократить
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 12:59:11
|
|
|
Тат 08.08.2016 12:41:09
А больничный ей ,что просто так дают?Предполагаю что решать как соблюдается больничный режим нужно с врачом который его выписал.Он установит нарушение режима зафиксирует ее невменяемое состояние ,а далее все понятно-звонок в опеку,увольнение.Но что-то у вас нечисто ,может просто хотите избавится от часто болеющей мамочки?А ромашку «видел-не видел» это вы своему директору рассказывайте.************************
Директор про пьянство не знает, мы от него скрываем. Хотим помочь этой работнице, предлагали сложиться деньгами (нашими) и закодировать ее, она отказывается.
Директору просто не нравится, что она постоянно на больничном и он хочет расстаться с ней из-за этого.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 12:59:53
|
|
|
«Анонимно» 08.08.2016 12:57:03
До пяти лет ребенку вы не можете сократить ********************
Можно поподробней, почему не можем?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:02:08
|
|
|
По ТК РБ до пяти лет сохраняется место работы. Проконсультируйтесь в инспекции по труду
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:02:52
|
|
|
Есть указ Президента о защите
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:03:18
|
|
|
«Анонимно» 08.08.2016 13:02:08
По ТК РБ до пяти лет сохраняется место работы. Проконсультируйтесь в инспекции по труду *******************
Может статью подскажете?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:06:08
|
|
|
Да, до 5 лет не можете сократить и даже контракт не продлить не можете.НО ЕСЛИ СОКРАЩАЕТСЯ ПОЛНОСТЬЮ ДОЛЖНОСТЬ, то можно. Ну, то есть если у вас три бухгалтера и вы одногосокращаете, то её сократить не можете. Другую бушку должны сократить. А вот если у вас ОДИН экономист и вы убираете такую должность совсем, то вы можете её сократить, предложив ей перевод на другую работу сначала. Например, кладовщицей.
Беларусь
|
|
|
|
Тат
08.08.2016 13:15:56
|
|
|
Ну так вот и правда.Директор не зная о проблеме решил избавиться от болеющей многодетной мамы.А всё остальное-это лирика и трёп,поскольку не доказано.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:18:38
|
|
|
Директора хотят избавиться от таких мам иногда даже путем выдумок про пьянки
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:28:00
|
|
|
«Анонимно» 08.08.2016 13:18:38
Директора хотят избавиться от таких мам иногда даже путем выдумок про пьянки ********************
Про пьянки - это не выдумки. Я же писала менеджер ездила к ней домой проверить что с ней, она была полностью бухая, малый (4 года) сам открывает всем дверь. В холодильнике пусто, шаром покати, менеджер вызвала помощь за свои деньги чтобы поставить ей капельницу, сосуды почистить и вывести из состояния, сходила в магазин, купила макарон, сосисок малого покормить. Накормила малого, дождалась пока капельница закончилась, уложила малого спать и в двенадцатом часу поехала домой.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:31:36
|
|
|
Ужас, а кем она работает у вас?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:37:36
|
|
|
«Анонимно» 08.08.2016 13:31:36
Ужас, а кем она работает у вас? ******************
Продавец-консультант
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:37:51
|
|
|
Что рассуждать В вашем случае если хотите избавиться надо
доказать факт пьянки
освидетельствовать в милиции
пригласить органы опеки
Может побоится что заберут детей одумается
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:44:18
|
|
|
«Анонимно» 08.08.2016 13:37:51
Что рассуждать В вашем случае если хотите избавиться надо
доказать факт пьянки
освидетельствовать в милиции
пригласить органы опеки
Может побоится что заберут детей одумается **************
Так то она нормальная, когда не пьет и детей смотрит и сама красивая, одевается хорошо, она у нас зарабатывает неплохо, если потеряет работу, то останется только на рынок торговать. Директору надоело ее частое отсутствие (болезни) решил установить жесткий контроль за опозданиями. Она частенько грешит этим.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:50:03
|
|
|
А кто не грешит да еще если 3-е детей Можно понять ее опоздания
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:57:15
|
|
|
Странно, ваш менеджер так спокойно нашел специалистов для промывания, телефон наверное всегда под рукой. Между прочим удовольствие не из дешевых и насколько я понимаю посторонний не может распоряжаться такой процедурой. Тут явно кто то врет. Что то слабо похоже на правду, очень слабо.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 13:59:37
|
|
|
Да , мутно все .
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 14:54:52
|
|
|
«Анонимно» 08.08.2016 13:57:15
Странно, ваш менеджер так спокойно нашел специалистов для промывания, телефон наверное всегда под рукой. Между прочим удовольствие не из дешевых и насколько я понимаю посторонний не может распоряжаться такой процедурой. Тут явно кто то врет. Что то слабо похоже на правду, очень слабо. *****************************
Менеджер не врет, она нормальная женщина. А телефон найти по-моему сейчас не проблема, зашел в интернет и он вам выдаст все что вы ищите. Интернет сейчас в телефоне у всех есть. Процедура не дешевая, она заплатила по-моему 1,5 млн. (по-старому), но эта наша работница ей вернула, когда вышла на работу частями и благодарила за помощь. Пару дней назад сидит опять наша дама на больничном, звонит этому менеджеру и говорит: «Спасайте меня». И эта опять, как мать-Тереза поехала к ней, сначала ругала, потом заставляла раствор с марганцовкой пить, опять малого кормила и спать укладывала. История повторяется. Но сказала, что последний раз, если повторится такое, то сразу опеку вызывает и докладывает директору.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.08.2016 15:04:56
|
|
|
Автор, если не секрет кто вам дал задание найти способ уволить эту сотрудницу?
Ее начальница старается помочь вытянуть ее с так сказать «порочного круга», директор вообще не знает о ее пристрастиях.
Может все еще образуется, и не рановато вы ее на «вольные хлеба» отправляете. Может вместо того что-бы тут обсуждать как от нее избавиться, поговорили бы с человеком, сами же пишите, что она вполне адекватный человек если не выпьет. Глядишь и доброе дело сделаете.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-50
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»