...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
и снова ФСЗН 04.11.2016 13:49:23
взносами в ФСЗН будут облагаться выходное пособие при прекращении трудового договора (контракта), суммы средств работодателя, направленные на обеспечение работников средствами коллективной и индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим питанием, молоком и т.п., форменной одеждой и обмундированием, на обучение работников, приобретение путевок, поощрение работников за участие в спортивных мероприятиях, суммы, направленные на строительство и покупку жилья и погашение кредитов (ссуд), полученных на эти цели гражданами, нуждающимися в улучшении жилищных условий. Не пожалели даже материальную помощь, оказываемую работникам в соответствии с законодательными актами, а также в связи со вступлением в брак, рождением ребенка, постигшим их стихийным бедствием, пожаром, хищением имущества, увечьем, смертью их близких родственников.
Таким образом, авторы проекта одним махом разрешили большинство коллизий, порождавших споры и волны запросов и разъяснений. Больше не придется спорить, надо ли облагать взносами в ФСЗН обучение на семинарах и «золотые парашюты», стоимость питьевой воды и туалетных принадлежностей, приобретаемых для работников, тот или иной вид матпомощи и вакцинацию сотрудников. Облагаться будет почти все, кроме крайне ограниченного круга выплат, пособий и компенсаций. Это действительно до предела сократит время на исчисление взносов – в той же степени, насколько вырастут суммы, подлежащие перечислению. При этом формально власти не нарушают обещание не вводить новые налоги (тем более что у нас отчисления на социальное страхование налогом не считаются).
Нетрудно спрогнозировать, что многим работодателям станет невыгодно сохранять привычные выплаты, если они в одночасье «подорожают» более чем на треть. Будут попытки уклониться даже от платежей, прямо предписанных законодательством, а от соцпакетов, привлекающих и стимулирующих сотрудников, вообще мало что останется. Заодно у бизнеса появится довольно весомый мотив для более широкого применения «зарплат в конвертах».
Подробнее на сайте Экономической газеты:
http://www.neg.by/novosti/otkrytj/tyazhest-sokraschennogo-perechnya
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 08.11.2016 10:52:13
Ну, они надеются, что будут все выдавать и облагать взносами. :(
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-21 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru