Уважаемые бухбаевцы! Пока идет подготовка изменений в Налоговый кодекс на 2013 год, есть возможность внести кое-какие предложения. Полагаем, не лишним будет обсудить последствия замены льготы по капвложениям на амортизационную премию. Для этого мы предлагаем Вам поучаствовать в опросе на тему: Применяется ли на Вашем предприятии амортизационная премия? - Да, с удовольствием - Да, это лучше, чем ничего - Нет, это невыгодно - Нет, слишком много заморочек в учете - А что это такое? (ответить на вопросы можно здесь: http://www.jukola.com.by/other/vote_new.php?VOTE_ID=25 ) Результаты опроса будут включены в исследование об эффективности льгот в налоговой системе и опубликованы в «Экономической газете»
Эта амортизационная премия напоминает как кошка горчицу ела в каком-то анекдоте. Ей под хвост намазали, так она начала с воплями ее слизывать, а хозяева говорят вот, посмотрите ест и кричит от удовольствия. Так и нам. А по теме вчера считала конкретно на цифрах. Сумма ОС (произв машин и обор.)введенных в экспл в январе на 300 млн. Применение аморт премии в 2012 году дает экономию по налогу на приб (рассрочку-я бы это так назвала) 9 млн. Если применить к-т 0,5 (п.21 в соотв. с диапазоном) и нелинейную амортизацию напр. метод суммы чисел лет износ в 2012 году составит 125,6 млн. и экономия по налогу на прибыль 22 млн. (причем возврщать ее не надо). Ну и нафига эта премия? Вроде как ограничений в НК по поводу применения нелинейных методов начисления амортизации нет. Хотя в прошлом году можно было еще дополнительно к этому и льготу на кап. влож. взять.
Беларусь
Fil23.08.2012 9:40:38
Хильда, сделал расчётик в Excel. Сейчас сброшу.
Беларусь
Хильда-Fil23.08.2012 9:43:14
Спасибки!:)) Стою с сачком - ловить буду:)))
Беларусь
Заунда23.08.2012 11:46:00
№9 НЭГ не отрыла. Растворился в кабинетах. Использование амортизационной премии предполагает наличие гибкой системы управленческого учета и является инструментом оптимизации,использование которого не оценено. Использовать не начали ,опыта нет. Однако если брать в общегосударственном масштабе льгота по кап.вложениям – в явном виде легальный уход от налогов для предприятий и потеря для бюджета. При этом львиная доля льготирования шло в крупных предприятиях, т.к. происходило не только расширение производственных мощностей,но и обновление парка оборудования. В последние годы система льготирования достигла уровня максимального благоприятствования для бизнеса без явных ограничений по непосредственному «замораживанию» прибыли . Мы льготировали каждый год. Много,если не сказать ,что очень много. За прошлый год более 10 млрд.прибыли (т.е.2,5 млрд.налогов). Мелкому бизнесу потеря льготирования прибыли компенсируется в том или ином виде различных норматворческих поблажек (тот же Декрет№6 и еще куча всего). С точки зрения среднего бизнеса: 1) амортизационная премия это инструмент регулирования для платежей в текущем году. Особенно для тех , кто идет по плановому методу. Можно отрабатывать вариант,чтобы вписаться в заявленные рамки и уйти от пени,если прибыль прет. 2) Амортизационная премия это инструмент регулирования будущего отттока денежных средств,т.к. применив в текущем году-уменьшаем базу и в этом году и для текущих будущего года . Актуально для метода текущие от прошлого года. Выгода : в невымывании средств из оборота ( если лишние можно разместить в депозит-% нужно учитывать при оценке экономического эффекта использования аморт.премии).Всех пугает ситуация 2011г,когда переоценка увеличила остаточную стоимость ОС в 3 раза. Но это экстремальная экономическая ситация, которая не должна рассматриваться как показательная для экономической схемы. В этом году ставки размещения выше коэффициентов изменения стоимости ОС. Да ,согласна,еще не конец года. Нужно садиться считать предварительные схемы на 3 года. Сейчас тяжко по времени.При этом нужно год от года менять способы начисления амортизации для распределения себестоимостной нагрузки и сбалансированного оттока ресурсов под налоги ,выравнивания прибыли по БУ и т.д.( просто я за метод уплаты текущих от прошл.года : бизнес должен развиваться, значит прибыль каждого следующего года должна быть не меньше предыдущего года+ инфляционная составляющая). 3)сомнений нет в оптимальности использования под НМА. Единственный вопрос : изменится ли критерий признания неисключительных лицензий на ПО. Пока нормативно ничего не принято 4)Заморочки в учете решаются построением программных алгоритмов по типовым документам. Вопрос объективно решаемый. Это не аргумент для неиспользования. Единственное, что меня напрягает – желание нашего Минфина корректировать ОНО ежемесячно. Суета. Но я думаю,что и здесь можно закрепить в УП (хотя очередной выпад: ОНА,ОНО я тоже считаю должны двигаться не ежемесячно,а раз в год декабрем):строить регламент ежемесячно по признанным под аморт.премию ОС в прошлом году, а декабрем признавать списком из выборки по вводу за год с учетом критериев признания,месяца ввода ОС и достаточности сумм, . 5) можно еще вспомнить про амнистию восстановения аморт.премии при выбытии ОС после 3 лет и рассматривать как стимул для обновления произв.мощностей, но опять же нужно считать. 6)алгоритмы аморт.премии достаточно сырые. Начиная с размера (в РФ с 3 по 7 класс по-моему подняли до 30% при более низких индексах переоценки) ,заканчивая непосредственно самими алгоритмами и ограничениями применения. Есть ряд вопросов,решение которых подтолкнет предприятия к аморт.премии :пересмотр критериев отнесения к ОС, изменение порядка отражения переоценки ОС и т.д. В общем,наверное, со временем это зерно мировой экономики (где нет нашей гиперинфляци!!!) начнет и в нашей стране развиваться и окультуриваться. Применять или не применять? Я за применение. Но у нас пока на применение вряд ли дадут команду. Причины внутренние: чтобы хорошо играть,нужно хорошо знать правила. Тонкости бухгалтерского и налогового учета у нас при планировании в расчет не берутся, а экономисты рулят. Но это отдельный этап развития отдельной компании. А льготу вернут,если бизнес опять начнет падать,чтобы «стимулировать» оборот за счет др.налогов. Но мне кажется,пока вряд ли:)
Беларусь
Хильда-зануде23.08.2012 11:59:03
С вашими выкладками я, в основном, согласна. НО! Нужно быть горячим патриотом организации, в которой работаешь. Лично я не умею «рвать душу и отдавать жизнь» за то, что мой собственник получит больше дивидендов. Я просто качественно и отвественно выполняю свою работу за определенное вознаграждение (премий у нас не полагается ни за что). Т.е., если я буду использовать амортизационную премию и отсрочу отток денег из оборота, я не получу от этого ничего, кроме головной боли с б/у и н/у. А вот за ошибки, если я их допущу (очень, кстати, большая вероятность из-за этих заморочек), я отгребу по-полной. И в моральном и в материальном плане. Поэтому, я очень холодно воспринимаю лозунги о построении коммунизма...для отдельно взятого собственника. Сорри, за цинизм.
Беларусь
LF23.08.2012 14:31:06
Браво, Зануда! 10 баллов с плюсом за глубину анализа и широту охвата. Если не возражаете, Ваше мнение будет опубликовано. Если желаете указать ФИО и звание, а также получить гонорар - сообщите на stneg@neg.by.
Lu - насчет кошки с горичцей - симпатичная метафора. И по поводу вариаций с амортизацией - хорошо подмечено.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»