| |
|
|
| |
|
|
Fil
12.12.2011 14:17:42
|
 |
 |
МЗП за ноябрь индексируется на 101,2% и составляет 925520 рублей. http://www.afn.by/news/i/161168
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Людмила
13.12.2011 11:02:47
|
 |
 |
Подскажите, пожалуйста.Отчеты за 1-3 квартал в фонд сданы.Могу ли я в ноябре бухгалтерской справкой проиндексировать заработную плату за 2 и 3 кварталы?Или как лучше это сделать,чтобы не иметь проблем лишних.Болела долго и не занималась данным вопросом,а теперь очень хочу сделать правильно. Не бросайтесь камнями-уже вся побитая)))Спасибо.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
13.12.2011 11:12:41
|
 |
 |
Где вы видите, что коммерческие ДОЛЖНЫ индексировать?____ Короче, коммерческие индексировать ЗП не должны. ДОЛЖНЫ доплатить до проиндексированной МЗП
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
13.12.2011 11:13:59
|
 |
 |
А почитать топик с начала-слабо?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
13.12.2011 11:14:38
|
 |
 |
индексируйте, индексируйте, а то не спасетесь от следующих неприятностей
Беларусь
|
 |
 |
БТР
13.12.2011 11:15:40
|
 |
 |
Вы можете не индексировать -ДАЙТЕ премию квартальную да и всё.Главное, чтобы люди получали больше минималки проиндексированной за полный раб день
Беларусь
|
 |
 |
Людмила
13.12.2011 11:17:27
|
 |
 |
Прочла топики, законодательство и поняла,что нужно индексировать,дабы не попасть в неприятности.Вопрос только в одном-могу ли бухгалтерской справкой проиндексировать и доплатить,ведь уточненные отчеты не сдать.
Беларусь
|
 |
 |
Людмила
13.12.2011 11:18:08
|
 |
 |
Премии не получится- у нас убытки
Беларусь
|
 |
 |
Соседова
13.12.2011 11:20:17
|
 |
 |
Наша уже на 0,35 - скоро вовсе исчезнет. ---------------- У меня скоро директор исчезнет:))
Беларусь
|
 |
 |
еленая
13.12.2011 11:22:32
|
 |
 |
Премии не получится- у нас убытки
__________________ Вам никто не запрещает премии выплатить сотрудникам, даже при убытках
Беларусь
|
 |
 |
Ирина
13.12.2011 11:22:39
|
 |
 |
Только что разговаривала с директором.Ни в какую не хочет индексировать.Типа налоги можешь платить, а закона такого нет.У меня по 2-м челам не дотягивает до МЗП.Говорит у моей жены в поликлинике получают по 600000р. и миним.460000, ничего не знаю.Что делать? А доплатить всего 22 000.
Беларусь
|
 |
 |
МИА-БТР
13.12.2011 12:40:52
|
 |
 |
Уважаемая, БТР, а если работник только устроился и отработал 4 дня.Я ему индексирую пропорционально или нет? Немножечко не хватает до МЗП.Спасибо.
Беларусь
|
 |
 |
МИА
13.12.2011 12:43:49
|
 |
 |
Уже сама поняла, что ДА.
Беларусь
|
 |
 |
Опомнилась
13.12.2011 12:46:57
|
 |
 |
Скажите, а если у нас уборщица по договору подряда получает 220000 (убирает раз в 2 недели). Есть смета, где все прописано: за что и сколько стоит конкретное действие (например мойка окон - 100000). Тут как?
Беларусь
|
 |
 |
Главбуся
13.12.2011 13:17:47
|
 |
 |
По договору подряда получают не зарплату, а вознаградение. Так что сие не зарплата. А вот если Ваша уборщица имеет систематический доход по такому договору, как бы сие не было просто предпринимательской деятельностью. Клининговые услуги или как их там : )
Беларусь
|
 |
 |
Опомнилась
13.12.2011 13:30:46
|
 |
 |
Клининговые услуги или как их там : ) *** Ой, ну нет. Она и словей таких не знает. Просто приходит тетя, убирает у нас глобально раз в 2 недели, а по истечении 8 уборок мы составляем договор подряда, акт к нему и смету (получается раз в квартал). Снимаеи денежку под этот договор в кассу и отдаем тете. Все.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
13.12.2011 13:32:34
|
 |
 |
Опомнилась 13.12.2011 13:30:46
Так если больше одного договора в год - это предпринимательская деятельность. Разве нет?
Беларусь
|
 |
 |
Ю
13.12.2011 13:46:47
|
 |
 |
Ирина 13.12.2011 11:22:39 Только что разговаривала с директором.Ни в какую не хочет индексировать.Типа налоги можешь платить, а закона такого нет. ________________ Налог фсзн платИте, а что касается выплат людям, то комитет по труду обяжет его доплатить (у них это лучше получится,чем у вас) вне зависимости уволен к тому времени будет сотрудник или нет.
Беларусь
|
 |
 |
Главбуся
13.12.2011 17:30:22
|
 |
 |
Систематический характер- это систематическое получение дохода по гражданско-правововому договору. Так что Ваша тетя попадает..
Беларусь
|
 |
 |
БТР
13.12.2011 19:52:33
|
 |
 |
Не пугайте тетю. Ничего ей не будет.У меня на стройке по договору подряда были такие договора(в те времена когда на все строит работы были лицензии причем). На одного чела три-четыре договора в год. Привязалась налоговая. Строитель ей говорит: Какая предпринимательская деятельность? Я работу ищу у меня дети некормлены. Они к нам - по какому праву не принимаете на труд договор лишаете отпуска и т.п.А мы им табель на стол, где полно прогульщиков. Дирик говорит-мы этих алкашей брать не будем, у нас работа им непостоянная и т.п. Отговорились -никому ничего не было. ПОТОМ МНЕ ТЕТЕНЬКА СКАЗАЛА-у них есть какое-то разъяснение, что если 10-11 договоров подряда в год(даже на разных фирмах)-тогда попадалово и для человека и для предприятия. А если 3-4-5 штук, то это только суд может доказать злой умысел.
Беларусь
|
 |
 |
БТР
13.12.2011 19:56:10
|
 |
 |
Если убытки, то премию можно дать рядовым сотрудникам, нельзя давать премию РУКОВОДИТЕЛЯМ. Так что примите с июля ПОЛОЖЕНИЕ о премировании, где пропишите премию квартальную. Начислите сейчас, а в ПУ-3 распишите её по месяцам.Если дирик и на это не поведется, тогда только сокращать раб день -на 0,75 ставки, полставки и т.п. до 1 часа. При этом несчастным простым людям легко объяснить причину, что площадь помытого пола или вес погруженных грузов не позволяет целую ставку уборщиц-грузчиков иметь
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-20 21-40 41-60 61-80 81-85
|
|
| |
|
|