| |
|
|
| |
|
|
Оплата труда
27.06.2011 9:36:29
|
 |
 |
Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 14 июня 2011 г. № 43 «О признании утратившими силу постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 26 апреля 2010 г. № 60 и подпункта 1.6 пункта 1 постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 29 июня 2010 г. № 88» (зарегистрировано в НРПА 22 июня 2011 г. № 8/23810) Признано утратившим силу постановление Минтруда и соцзащиты РБ от 26.04.2010 № 60 «Об утверждении Инструкции о порядке определения тарифных ставок и должностных окладов работников коммерческих организаций и индивидуальных предпринимателей и признании утратившими силу некоторых постановлений Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и их отдельных положений». Постановление вступает в силу после официального опубликования. Теперь что, всем надо разрабатывать систему оплаты труда?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
ММ
30.06.2011 12:32:48
|
 |
 |
MZ, спасибо. И последний вопрос: я правильно рассуждала в соседнем топике:
К примеру, сейчас ТС 1 р =385 тыс, (есть повышение до 300%), оклад =1900000. Станет: ТС1 р= 500 тыс (повышений уже не будеь), оклад =1900000.
И что будет, кодга начну считать отпускные? По-мне, так коэффициент будет равен 1. Нет?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
30.06.2011 12:35:40
|
 |
 |
Нет,если есть ТС 1 разряда, то будет коэф=500/385
Беларусь
|
 |
 |
Li
30.06.2011 12:43:05
|
 |
 |
В управлении по труду, сказали, что еще его официально не опубликовали
Беларусь
|
 |
 |
Ромашик
30.06.2011 14:32:13
|
 |
 |
26.04.2010 № 60 «Об утверждении Инструкции о порядке определения тарифных ставок и должностных окладов работников коммерческих организаций и индивидуальных предпринимателей и признании утратившими силу некоторых постановлений Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и их отдельных положений». Постановление вступает в силу после официального опубликования. Теперь что, всем надо разрабатывать систему оплаты труда?
Робот ссылку не пропускает. «Необходимо отметить, что нормы Указа № 181 не отменяют применение ЕТС при установлении оплаты труда работников субъектов предпринимательской деятельности, а предоставляют коммерческим организациям и индивидуальным предпринимателям право выбора определять оплату труда работников либо на основе ЕТС, либо без её учёта. При этом те наниматели, которые примут решение о сохранении действующих у них условий оплаты труда работников, не обязаны закреплять это решение в каком-либо локальном нормативном правовом акте.»
Беларусь
|
 |
 |
MZ
30.06.2011 14:44:50
|
 |
 |
Официально опубликовано в НРПА 28/06
pravo.by/pdf/2011-72/2011-72(017-030).pdf
Беларусь
|
 |
 |
Лина
01.07.2011 13:23:03
|
 |
 |
Ну неужели все уже закончили делать дополнения к положению по оплате труда?
Беларусь
|
 |
 |
Фотинья
01.07.2011 14:03:54
|
 |
 |
Да никто не закончил , мне лично ПРОТИВНО браться за зарплату , я б уже давно бы все квартальные отчеты поподелала (((
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
01.07.2011 14:08:27
|
 |
 |
За июнь оставляю все как есть и не буду ничего переделывать!
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
07.07.2011 21:44:52
|
 |
 |
что-то УМЫ не спешат нам, бестолочам, растолковать что к чему.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
08.07.2011 8:19:15
|
 |
 |
Они напишут статьи и опубликуют, за свой труд получат вознаграждение. Зачем бесплатно корячиться?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
14.07.2011 13:39:57
|
 |
 |
Дайте ссылку на приличное положение об оплате труда?
Беларусь
|
 |
 |
ОК
14.07.2011 14:35:33
|
 |
 |
ММ 30.06.2011 12:32:48 К примеру, сейчас ТС 1 р =385 тыс, (есть повышение до 300%), оклад =1900000. Станет: ТС1 р= 500 тыс (повышений уже не будеь), оклад =1900000.-----------------При таком варианте будет к=1.2987 для расчета ср. заработка для отпуска, а если при формировании новых окладов не использовать тарифную ставку 1-го разряда, просто установить оклад, то к=1. Но в 1-м случае надо утверждать ТС и тарифные коэф-ты для всех сотрудников приказом.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
14.07.2011 15:02:57
|
 |
 |
на сайте минтруда в разделе «труд и заработная плата» есть утвержденные министром рекомендации от 11.07.2011.
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

<< 121-133
|
|
| |
|
|