Работнику установлена 1гр.инвалидности нерабочая. Надо увольнять.Почитала в ТК. В одном месте написано,что увольнение на общих основаниях, в другом, что надо указывать причину увольнения. Может кто-нибудь подскажет, какую запись сделать в трудовой кн.
в ТК есть статья «при невозможности по состоянию здоровья выполнять» но если ему хочется иную статью, то кто вам мешает уволить по соглашению сторон, например, чтобы не было в трудовой записи о его трагичном положении... и на kadrovik.by - поиском «инвалид»
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»