...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
иск в суд 07.10.2014 10:04:00
Терзают сомнения, может, вы подскажите. На работу перестала выходить в июле (решила уволиться по статье по некоторым причинам), от работодателя пришло письмо явиться до 01.09.14г. с объяснением причин отсутствия на работе, что я проигнорировала. 3.09.14 пришло письмо, датированное 01.09.14, об увольнении по ст.42 (ни копия приказа, дата увольнения тоже не сообщена), в котором также предлагают явиться мне за расчетом (хотя все расчеты перечисляются на карт-счета) и трудовой. 04.09.14 я по юрадресу отправила письмо с просьбой перечислить расчет на карт-счет и трудовую выслать по почте. Однако письмо работодатели получать не захотели, и оно вернулось обратно ко мне. Сейчас хочу подать в суд на вынужденный прогул, но загвоздка в том, что юр.адрес не является фактическим (но в то же время это дом.адрес учредителя). Боюсь, что суд не выиграю, думаю сейчас отправить еще и по фактическому адресу, но боюсь пропустить срок исковой давности. Как лучше поступить?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 07.10.2014 10:07:51
Бред какой-то
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:11:02
А где прогул вынужденный-то? Вы же сами не ходите на работу и даже не знаете когда вас уволили и уволили ли вообще? фирмочка не проектировщики случайно?
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:12:22
Вам надо самой пойти и получить свою трудовую, а то будете годами в прогуле там числится
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:16:26
А где прогул вынужденный-то? Вы же сами не ходите на работу и даже не знаете когда вас уволили и уволили ли вообще? фирмочка не проектировщики случайно?
++++++++++++++++++++++++++++++
Фирмочка не проектировщики- шарашкина контора из другой области. Что уволена я знаю - мне пришло письмо об увольнении. насчет вынужденного прогула «Cт.79 При задержке выдачи трудовой книжки по вине нанимателя работнику выплачивается средний заработок за все время вынужденного прогула, и дата увольнения при этом изменяется на день выдачи трудовой книжки». Я же отправила им письмо с просьбой выслать трудовую по почте, но они его не получили. Поэтому и сомневаюсь
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:17:14
Сама не могу туда пойти - у меня с ними война
Беларусь
Эд 07.10.2014 10:23:24
Вот же шкура!
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:24:53
«Анонимно» 07.10.2014 10:17:14

Сама не могу туда пойти - у меня с ними война
====
а придется
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:27:46
Эд, а почему шкура? На фирме творится дурдом - документы не подаются, учет запущен, нарушения на нарушениях. заявление об увольнении по собственному было написано, но проигнорировано, отрабатывать не могла по ряду причин. Трудовую не выдают - где шкура?
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:31:41
Автор, вы бы рассказали в чем суть-то, а то как-то непонятно чего вам и советовать..
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:35:08
автор, а у вас контракт или бессрочный договор?
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:42:24
На фирме творится дурдом - документы не подаются, учет запущен, нарушения на нарушениях. заявление об увольнении по собственному было написано, но проигнорировано, отрабатывать не могла по ряду причин
===
надо было написать в Минтруда о нарушения и ходить на работу пока не придут с проверкой после которой вы смогли бы уволиться по статье в связи с нарушением нанимателем, а не так как вы, теперь у вас просто банальный прогул, который если вы главбух вас не освобождает от ответственности за запущенный учет за период когда вы прогуливали.
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:44:43
налоговая может накатать санкции за ошибки учета во время вашего прогула, а наниматель будет иметь право с вас эти суммы взыскать, вы глупо свою войну ведете...
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:51:39
Войну не я начала и даже ее не хочу поддерживать. Я просто хотела оттуда уйти и побыстрее. Когда относятся к работникам, как к холдеям, знаете, не очень хочется работать там морально. Бывают элементарные психологические срывы, всякое может быть. Я сейчас хочу истребовать свою зарплату и трудовую через суд. И ВСЕ
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 10:55:16
Я сейчас хочу истребовать свою зарплату и трудовую через суд. И ВСЕ
===
как? вы не уволены, вы прогуливаете и за это наниматель имеет право но не обязан вас увольнять, суд может вас обязать вернуться на работу и доработать до конца контракта, если у вас контракт, по суду вас уволят если у вас трудовой договор на неопределенный срок и вы докажете что подали заявление об увольнении, но вас не уволили через месяц
Беларусь
Маша 07.10.2014 10:55:33
Я сейчас хочу истребовать свою зарплату и трудовую через суд. И ВСЕ+++++++++++++ Это мы поняли. Условия озвучьте. Как вы уведомляли и как вы не вышли на работу. Пока что складывается впечатление, что вы совершили глупость и запросто можете проиграть.
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 11:27:23
Пошлите телеграммой еще раз заявления по юридическому адресу, фактическому адресу , и если знаете, то и на домашний адрес директора.
Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 11:27:32
По телефону сообщила директору, что хочу уволиться, естественно - отработка месяц, я сказала, что не могу. Просто перестала выходить на работу. В конце августа мне пришло письмо явиться до 01.09.14г. с объяснением причин отсутствия на работе, что я проигнорировала. Затем меня уволили по ст.42, о чес сообщили в письме 01.09.14. Здесь все понятно - уволили меня 01.09.14. Окончательный расчет на карточку не произвели, хотя были обязаны это сделать. Вместо этого предложили в том же письме явиться за окончательным расчетом и трудовой к ним. Почему я должна за расчетом к ним являться, если все выплаты ранее производились на карт-счет? По-моему, здесь явное нарушение выплаты окончательного расчета. Более того, не была перечислена з/п за июль в положенные сроки, хотя я еще там числилась на тот момент. Поэтому я послала письмо с просьбой перечислить на карт-счет расчет и переслать мне по почте трудовую. Но они это письмо получить на захотели. Вот поэтому у меня вопрос стоит ли обращаться в суд, т.к. мое письмо не получено работодателями?
Беларусь
Эд 07.10.2014 11:30:10
Я же говорю - шкура!
Беларусь
Аноним 07.10.2014 11:40:14
Эд 07.10.2014 11:30:10
Я же говорю - шкура!
==========================
100%

Беларусь
"Анонимно" 07.10.2014 11:44:12
а может быть, она не рабыня Изаура
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-40 41-49

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru