...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
старый 16.04.2013 15:51:34
Прошу помощи и Вашего мнения. Зашел спор с ГБ: при списании тмц на изделие, я хочу, чтобы они списывались на конкретику, а ГБ говорит, что при работе по «Отгрузке» это все и так идет на 90счет. Может я дурак? прошу помощи
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 17.04.2013 14:31:41
Так может оно и к лучшему? Главное, не участие- а результат. Нате, получите- сч.84.
_______
Да кому той бухучёт нужон. Главное налоги чтобы были заплачены. Так налоги ентие и без бухучёта проверить можно.
Беларусь
Станис 17.04.2013 14:36:30
Баланс

84 - 5 000 000

Конец баланса.
Беларусь
Тат 17.04.2013 14:37:17
84 счет это святое для учредителей,икона.Не лапать руками!Там только 2 проводки должно быть:начислено-перечислено учредам и усё.
Беларусь
"Анонимно" 17.04.2013 14:40:51
Да кому той бухучёт нужон. Главное налоги чтобы были заплачены. Так налоги ентие и без бухучёта проверить можно.
___________________мне в областной налоговой в консульт. отделе при решении заковыристого вопроса по проводкам «как частное лицо частному лицу» почти так и сказали))))))))
Беларусь
Старый 18.04.2013 16:41:39
СПАСИБО ВСЕМ!!! ПРОСТИТЕ ЧТО МОЛЧАЛ!=ПЕРЕЖЕВЫВАЛ, осмысливал :) !
так вот вводные: ГБ к тмц ни каким боком- списывает производство( с указание по заказам), стройка - по-обьектно, и т.д. и т.п. ГБ занимается закрытием! Когда её не было, делал я, но:!!! сча я не хочу нести проверки на горбу (7 за год, чуть до инфаркта не довели), она упирается! я понимаю: было класс за моей спиной, вопрос о с/с-ти очень серьёзный!!! Ведь по налогам на прибыль???!!! наши постоянные затраты идут в затраты-сч90, т.е. «-» прибыль! Почему я их должен распределять??? (рабочие на окладе-нет работы=плати=убытки). Помогайте!!!!
Беларусь
"Анонимно" 18.04.2013 16:53:21
ап, могёт кто есть в теме?
Беларусь
"Анонимно" 18.04.2013 16:54:24
мне в областной налоговой в консульт. отделе при решении заковыристого вопроса по проводкам
_______
Ну вы тоже нашли у кого спрашивать про проводки:) Это у минфина надо спрашивать такое.
Беларусь
Станис 18.04.2013 17:49:03
наши постоянные затраты идут в затраты-сч90, т.е. «-» прибыль! Почему я их должен распределять??? (рабочие на окладе-нет работы=плати=убытки). Помогайте!!!!
**********************************************
Уважаемый, Вы определитесь с терминологией. Постоянные затраты это одно, материалы это другое. Если под постоянными имеется ввиду 26 счет, то его распределять не нужно, он закрывается каждый месяц полностью на 90 счет. Распределяется остаток, сальдо по 20 счету, смысл которого в отклонении фактически сложившейся себестоимости за месяц от произведенной продукции за месяц в учетных ценах. Если такого отклонения нет - распределять ничего не надо
Беларусь
Старый 18.04.2013 17:53:12
4 Станис 18.04.2013 17:49:03
прочтите: рабочие =на окладе=есть продукция, нет, это постоянные затраты (в моём понимании) и распределяться з/п на изделия могёт только при другом типе з/п! Оспорьте!!!
Беларусь
Старый 18.04.2013 17:54:53
а в таком случАе, я з/п вешаю на 25, но как условно сонст. списываю в 90 !! Али не праффф?
Беларусь
"Анонимно" 18.04.2013 18:05:40
а в таком случАе, я з/п вешаю на 25, но как условно сонст. списываю в 90 !! Али не праффф?
_______
Ну каждое предприятие исходя из специфики может самостоятельно себе определить условно-постоянные, условно-переменные и другие затраты.
Только уже не понятно в чём конкретно вопрос у вас. Вроде сначала материалы по заказам не делили. Потом про зарплату началось. Потом вводное про гб (она вам может вообще отказывается по видам деятельности затраты делить?). О чём спорим та?)
Беларусь
Станис 18.04.2013 19:38:23
прочтите: рабочие =на окладе=есть продукция, нет, это постоянные затраты (в моём понимании) и распределяться з/п на изделия могёт только при другом типе з/п! Оспорьте!!!
**************************************************
Могу попытаться. Идея остроумная, и я полагаю, что Вас интересуют налоговые последствия? В бухгалтерском учете, в принципе, можно крутить что угодно, если перед вами не стоит задача отчитываться перед инвесторами и т.д., соблюдая унификацию отчетности, и проч. Итак, в чистом виде имеем период, в котором продукция не производилась, а выплачивался полный заработок рабочим и относился в 90 счет. В налоговой проверке я бы потребовал должностные инструкции Ваших рабочих. Получив их, доказал, что вы платите рабочим заработную плату не за произведенную продукцию, она (зп) не относится к вашей хозяйственной деятельности, и на этом основании снял бы ее с затрат, учитываемых при налогообложении. Это раз.
Налоговый кодекс
2.3. при определении прибыли от реализации произведенных товаров (работ, услуг), а также приобретенных товаров принимаются затраты, приходящиеся на фактически реализованные товары (работы, услуги), рассчитанные на основе данных бухгалтерского учета, если такое распределение предусмотрено законодательством о бухгалтерском учете и отчетности;
Это два.
Беларусь
БТР 18.04.2013 21:02:48
Остыньте, с тех пор как разрешили не применять ЕТС НИКТО не интересуется ЗА ЧТО и СКОЛЬКО платят зарплату. Основная мысль -зарплата ВЫПЛАЧЕНА, значит это ЗАТРАТЫ. Далее, если СУЩЕСТВО называется РАБОЧИЙ, то относить зарплату на 26 и списывать целиком в 90-й -не удастся. ИБО ТУДА в качестве условно пост. относим ОБЩЕХОЗЯЙСТВЕННЫЕ и УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ. А не всё что вы придумаете. Значит, Старый не надо углубляться в глубь, мыслите вширь. Зарплату рабочих (хоть она и по окладам) относим на 25 и РАСПРЕДЕЛЯЕМ по видам продукции. Это в стандартном случае. Если нет выпуска продукции у вас три варианта не получить вопросы от проверяющих -отправить их за свой счет, оплатить 2/3 простоя и отнести на текущие расходы в Д90,8 (как затраты на пр-во, не давшее продукции) ИЛИ оставить в д20-го как незавершенку.
Беларусь
Старый 18.04.2013 22:25:33
4 БТР 18.04.2013 21:02:48
спасибо!!! но у меня вопрос: рабочий на окладе, соглашение о 3/4 послал на х... и ваабще: написал заяву в минтруда! Что дальше???
Беларусь
Старый 18.04.2013 22:30:09
я начислил по 25 как условно постоянные, т.к. от выпуска пр-ции не зависят, по НПА, я могу списывать 25 и на др. счета(см. нпа) ПОЧЕМУ Я НЕ ПРАВ???
Беларусь
"Анонимно" 18.04.2013 23:38:03
В налоговой проверке я бы потребовал должностные инструкции Ваших рабочих. Получив их, доказал, что вы платите рабочим заработную плату не за произведенную продукцию, она (зп) не относится к вашей хозяйственной деятельности
_____
Оклад уже предполагает что их зп не зависит от произведённой продукции. С таким же успехом можно попытаться снять их зп с затрат вообще за весь период.


Это два.
_______
Если старый засунул их в постоянные затраты, то уже законодательством о бухучёте распределение не предусмотрено.
Беларусь
Kat 18.04.2013 23:49:52
Тоже интересно, почему Старый не прав то???
БТР, расскажите, пожалуйста, почему вы пишите, что «зарплату рабочих (хоть она и по окладам) относим на 25 и РАСПРЕДЕЛЯЕМ по видам продукции»??? Вы хотите сказать, что оплата по окладу рабочих не относится к условно-постоянным общепроизводственным затратам? Иначе, почему нельзя воспользоваться инстр. 50 и распределить их в дебет счета 90?
Беларусь
"Анонимно" 18.04.2013 23:52:23
Далее, если СУЩЕСТВО называется РАБОЧИЙ, то относить зарплату на 26 и списывать целиком в 90-й -не удастся. ИБО ТУДА в качестве условно пост. относим ОБЩЕХОЗЯЙСТВЕННЫЕ и УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ.
______
«В состав распределяемых переменных косвенных затрат включаются косвенные общепроизводственные затраты, величина которых зависит от объема производимой продукции, выполняемых работ, оказываемых услуг.»

Если старый начнёт распределять з/п, которая не зависит от объёма, то он прямо нарушит этот пункт.
Беларусь
Станис 19.04.2013 9:08:34
Если нет выпуска продукции у вас три варианта не получить вопросы от проверяющих -отправить их за свой счет, оплатить 2/3 простоя и отнести на текущие расходы в Д90,8 (как затраты на пр-во, не давшее продукции) ИЛИ оставить в д20-го как незавершенку.
****************************************************
Плюсую. Целиком и полностью.

«Анонимно» 18.04.2013 23:38:03
Оклад уже предполагает что их зп не зависит от произведённой продукции. С таким же успехом можно попытаться снять их зп с затрат вообще за весь период.
*************************************************
Оклад предполагает исполнение обязанностей, если обязанность рабочего производить продукцию, а он получает полную зп ничего не производя - это не затраты на производство продукции
*****************************************
Если старый засунул их в постоянные затраты, то уже законодательством о бухучёте распределение не предусмотрено.

Сначала их туда нужно засунуть. В соответствии с законодательством
Беларусь
"Анонимно" 19.04.2013 9:23:08
4 Станис 19.04.2013 9:08:34
Спасибо за участие! Но повторяю ещё раз: в кол договоре тупо прописано: рабочий находится на рабочем месте с.. до ... и выполняет распоряжения сменного мастера. Если же идти по Вашему , то при отсутствии продукции у меня нет затрат и по аренде цеха! а это уже не смешно! Далее, по НПА, рабочих за свой счет (2/3 и т.д.) только с их письменного согласия (см. выше=я писал, что они телегу в минтруда накатали)т.е. нет работы, а ты им плати! Вот почему возник вопрос о условно пост. з/п и на затраты по деятельности
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-40 41-60 61-80 81-100 101-120 >>

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru