| |
|
|
| |
|
|
 Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Автор
04.11.2019 16:14:51
|
|
|
«Анонимно» 04.11.2019 15:19:35
Помогите!!!! больничный за больн членом семьи (ребенок до 14 лет) с 08.10.19 по 11.10.19. Зарплата апрель - июль 1640 руб, отпуск в августе 17 дней 942,99 руб, отработано в августе 9 дней и зарплата 670,91 руб., в сентябре отработано 12 дней зарплата 937,14 руб. премия 82 руб, отпускные за сентябрь 11 дней 608,96 руб. ПОСОБИЕ = 212 РУБ?
----------------
Была ли в августе премия. Сумма за сентябрь в т.ч. премия? Сколько по графику было предусмотрено рабочих дней в августе и сентябре, если бы работник не был в отпуске?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.11.2019 16:34:23
|
|
|
Автор 04.11.2019 16:14:51 премия только в сентябре, август 22 дня по графику, сентябрь 21. это зарплата 937,14 руб.+ премия 82 руб
Беларусь
|
|
|
|
Автор
04.11.2019 17:23:55
|
|
|
«Анонимно» 04.11.2019 16:34:23
Автор 04.11.2019 16:14:51 премия только в сентябре, август 22 дня по графику, сентябрь 21. это зарплата 937,14 руб.+ премия 82 руб
------------
У меня немного иная цифра получилась. Давайте сверимся. Число календарных дней - 155. Зарплата 1640 х 4 месяца +670,91 (август) + 932,14 + 82/21 х 12 (сентябрь)=8209,91
Среднедневной 52,97 (8209,91 / 155). пособие 52,97 х 4 = 211,88 руб.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.11.2019 8:34:17
|
|
|
Автор 04.11.2019 17:23:55 в сентябре зарплата 937,14
Беларусь
|
|
|
|
Автор
05.11.2019 9:41:06
|
|
|
«Анонимно» 05.11.2019 8:34:17
Автор 04.11.2019 17:23:55 в сентябре зарплата 937,14
---------
Простите, значит, пора заказывать очки ). Тогда с учетом зарплаты за сентябрь 937,14 ответв сходятся 212 руб.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
05.11.2019 9:57:42
|
|
|
Автор 05.11.2019 9:41:06 СПАСИБО БОЛЬШОЕ!!!!!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.11.2019 11:20:21
|
|
|
Помогите, пожалуйста.Работник принят 01.10.2019, с 30.10.2019 больничный.По запросу в ФСЗН уплаты взносов в ФСЗН не было. Работник был ИП и уплачивал взносы в ФСЗН в 2019 году, принес справку из своего отдела ФСЗН об уплате взносов в апреле, мае, июне и июле 2019г. Есть ли право на пособие по временной нетрудоспособности на основании этой справки.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
11.11.2019 12:43:16
|
|
|
«Анонимно» 11.11.2019 11:20:21
Помогите, пожалуйста.Работник принят 01.10.2019, с 30.10.2019 больничный.По запросу в ФСЗН уплаты взносов в ФСЗН не было. Работник был ИП и уплачивал взносы в ФСЗН в 2019 году, принес справку из своего отдела ФСЗН об уплате взносов в апреле, мае, июне и июле 2019г. Есть ли право на пособие по временной нетрудоспособности на основании этой справки.
--------
Если до 30.10 вы успели заплатить взносы за этого работника, например с его аванса, то право он имеет. Если не успели заплатить, то, по моему мнению, права нет. Для ИП совсем другой порядок обеспечения пособиями, чем у работников. Но вы можете запрос написать в ФСЗН или позвоните предварительно. теперь у них есть консультационный отдел 352-02-96 352-02-82 352-07-48
Беларусь
|
|
|
|
Краля
11.11.2019 14:07:21
|
|
|
Автор, подскажите, пожалуйста - больничный по уходу за ребенком начисляется также как и работникам, только 100 % за все календарные дни, или есть другие нюансы?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
11.11.2019 15:25:28
|
|
|
Краля 11.11.2019 14:07:21
Автор, подскажите, пожалуйста - больничный по уходу за ребенком начисляется также как и работникам, только 100 % за все календарные дни, или есть другие нюансы?
---------
Есть нюансы в оформлении больничного, оплата не более 14 дней. Трудно в 2 словах рассказать две инструкции по 50 пунктов )
Беларусь
|
|
|
|
БИР
13.11.2019 16:17:57
|
|
|
Автор, подскажите пожалуйста! Работница,находясь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, вышла работать на 3 часас в день ( не более половины нормы) с янв.2019г. С 18 сентября вышла на полный рабочий день т.к. второй больничный БиР с 04.11. Из расчетного периода исключаем всё до сентября? Что-то засомневалась, а разница большая..Помогите
Беларусь
|
|
|
|
Автор
13.11.2019 17:02:20
|
|
|
БИР 13.11.2019 16:17:57
Автор, подскажите пожалуйста! Работница,находясь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, вышла работать на 3 часас в день ( не более половины нормы) с янв.2019г. С 18 сентября вышла на полный рабочий день т.к. второй больничный БиР с 04.11. Из расчетного периода исключаем всё до сентября? Что-то засомневалась, а разница большая..Помогите
---------
Важный момент: работница прервала отпуск по уходу и вышла на 0,5 ставки или находять в отпуске по уходу, вышла на работу как совместитель на 0,5 ставки? Уточните, пожалуйста.
Беларусь
|
|
|
|
БИР
13.11.2019 19:27:04
|
|
|
В заявлении, и потом приказе, написано «...не прерывая отпуска по уходу допустить к работе на условиях не полного рабочего дня..» Еще нюанс - как внутренний совместитель.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
14.11.2019 9:20:16
|
|
|
БИР 13.11.2019 19:27:04
В заявлении, и потом приказе, написано «...не прерывая отпуска по уходу допустить к работе на условиях не полного рабочего дня..» Еще нюанс - как внутренний совместитель.
---------------
Поэтому и спрашиваю. Работать не прерывая отпуск по уходу можно только на условиях совместительства. Т.е с января она по основному месту - в декрете, а по совместительству работает на 0,5 ставки. А что с 18 сентября? По основному месту прервала декретный отпуск и вышла на полную ставку? А по совместительству продолжила работать или уволилась?
Беларусь
|
|
|
|
БИР
14.11.2019 9:31:37
|
|
|
А что с 18 сентября? По основному месту прервала декретный отпуск и вышла на полную ставку? А по совместительству продолжила работать или уволилась?
_______
С 18.09 по основному прервала и вышла на полную, по совместительству продолжила.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
14.11.2019 10:33:41
|
|
|
БИР 14.11.2019 9:31:37
А что с 18 сентября? По основному месту прервала декретный отпуск и вышла на полную ставку? А по совместительству продолжила работать или уволилась?
_______
С 18.09 по основному прервала и вышла на полную, по совместительству продолжила.
--------
Пишите, пожалуйста, сразу все обстоятельсва. Видете сколько времени потратили на выяснения.
Т.к. на 04.11 работницая работает по двут трудовым договорам, пособие по БиР назначается по двум этим договорам в отдельности. Так по месту основной работы считаем число календарных дней в расчетном периоде с 01.05 по 31.10. Исключаем дни отпуска по уходу,т.е. с 01.05 по 17.09. Остается 44 дня. Берем зарплату за эти дни ,т.е. с 18.09 по 31.10 только по трудовому договору по основной работе и рассчитываем среднедневной заработок. Из него считаем пособие по основной работе.
По трудовому договору на совместительство берем дни с 01.05.2019 по 31.10., если все они отработы и работница не брала отпуск за свой счет, не болела и т.д. За этот же период берем зарплату, начисленную по договору на совместительство. И считаем среднедневной аработок, а из него и пособие.
Беларусь
|
|
|
|
БИР
14.11.2019 10:51:47
|
|
|
Пишите, пожалуйста, сразу все обстоятельсва. Видете сколько времени потратили на выяснения.
________
Большое спасибо за ответ! Просто с основной все понятно,и считаю отдельно.
Беларусь
|
|
|
|
Anna
14.11.2019 16:15:14
|
|
|
Добрый день! Помогите назначить пособие по временной нетрудоспособности! у работника 2 листка нетруд.: 1) стационар, с 25.09 - 02.10, при этом заболевание связано с потреблением алкоголя, нарушение режима, потребление алкоголя 02.10 . 2) стационар с 04.10 - 15.10, при этом заболевание связано с потреблением алкоголя, нарушение режима, потребление алкоголя 15.10. В каком размере положено пособие?? спасибо
Беларусь
|
|
|
|
Автор
14.11.2019 17:31:50
|
|
|
БИР 14.11.2019 10:51:47
Пишите, пожалуйста, сразу все обстоятельсва. Видете сколько времени потратили на выяснения.
________
Большое спасибо за ответ! Просто с основной все понятно,и считаю отдельно.
-------
)))))) Видно, не совсем понятно, т.к. пытались исключать отпуск по уходу по основной работе из дней работы по совместительству. Хорошо, что разобрались
Беларусь
|
|
|
|
Автор
14.11.2019 17:38:45
|
|
|
Anna 14.11.2019 16:15:14
Добрый день! Помогите назначить пособие по временной нетрудоспособности! у работника 2 листка нетруд.: 1) стационар, с 25.09 - 02.10, при этом заболевание связано с потреблением алкоголя, нарушение режима, потребление алкоголя 02.10 . 2) стационар с 04.10 - 15.10, при этом заболевание связано с потреблением алкоголя, нарушение режима, потребление алкоголя 15.10. В каком размере положено пособие??
----------
Еще бы увидеть эти листки. Правильно ли я понимаю, что в первом вид нетрудоспособности указано «заболевание, связано с потреблением алкоголя», а в строке «особые отметки» - Нарушение режима,02.10 потребление алкоголя«? Первый листок закрыт к труду 03.10?
Во втором б/л тоже вид нетрудоспособности »заболевание связано с потреблением алкоголя«, а в строке »особые отметки« - »нарушение режима 15.10 потребление алкоголя«? И закрыт к труду 15.10?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
<< 8161-8180 8181-8200 8201-8220 8221-8240 8241-8260 8261-8280 >>
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»