|
|
|
|
|
|
Больничный-2
22.11.2012 18:09:35
|
|
|
Люблю считать больничные. Давайте и ваш посчитаю.
Беларусь
|
|
|
|
|
|
|
|
<< к списку вопросов
|
|
ОТВЕТЫ:
|
|
Автор
10.04.2023 11:30:11
|
|
|
«Анонимно» 07.04.2023 17:38:39
Пособие не назначается за те дни, за которые начислена зарплата (п. 9.5 Положения 569). Если реально человек работал и зарплата начислена не по ошибке, то и пособие не начисляется за оплаченные дни. Оформляется при том протокол. Если все-таки зарплату начислили ошибочно, то можно рассчитать пособие и сравнить с зарплатой за эти дни. Может, зарплата выгоднее. Работник понимает, что эту зарплату должен будет возместить виновный (его начальник, кадровик...), если он сам не внесет в кассу? ЛН приходится только на рабочие или и на выходные дни тоже? ------- ЛН попадает только на рабочие дни, так что ЗП больше чем начисления по больничному. я думаю что человек устроил себе что-то вроде свободного графика - решал в эти дни только срочные дела на выездных встречах, которые не смог перепоручить, в офисе не появлялся, а потом просто забыл, что он был на больничном по болезни ребенка что если просто «потерять» этот больничный? чем это чревато? так не хочется трогать прошлый год((( ------------- Объясните работнику, что зарплата начислена за эти дни. И это выгоднее, чем пособие. Можно на цифрах показать. Думаю, если он убедится, что он ни в чем не потерял, то и вопрос с больничным отпадет.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
11.04.2023 10:37:15
|
|
|
Сотрудница на больничном по БиР до 23 апреля. Зарплата за март выплачивается 14 апреля. Значит 14-го апреля нужно перечислить ей пособие до 3-х лет (за апрель) за 7 дней?
Беларусь
|
|
|
Автор
11.04.2023 13:22:48
|
|
|
«Анонимно» 11.04.2023 10:37:15
Сотрудница на больничном по БиР до 23 апреля. Зарплата за март выплачивается 14 апреля. Значит 14-го апреля нужно перечислить ей пособие до 3-х лет (за апрель) за 7 дней? ----------- Во-первых пособие должно быть назначено, а потом думаем о выплате. Назначено ли пособие? Выплатить можно и в мае: помобие за часть апреля + пособие за май.
Беларусь
|
|
|
Автор
11.04.2023 13:26:07
|
|
|
Наверное, Вы имели ввиду , что больничный заканчивается 23 МАРТА? Что-то с датами.
Беларусь
|
|
|
Fa
11.04.2023 15:29:33
|
|
|
Добрый день, сотруднице начисляется больничный за период с 27.02.2023 по 10.03.2023 г. (12 дней) в минимальном размере. Правильно ли я понимаю, что считать надо так 341,48 (БПМ с 01.02.2023)*50%/28*2 = 12,20 - за февраль
и
341,48*50%/31*10 = 55,08 - пособие за март. Сомневаюсь в количестве дней месяца, на которое делится размер БПМ
Беларусь
|
|
|
Автор
11.04.2023 15:49:08
|
|
|
Fa 11.04.2023 15:29:33
Добрый день, сотруднице начисляется больничный за период с 27.02.2023 по 10.03.2023 г. (12 дней) в минимальном размере. Правильно ли я понимаю, что считать надо так 341,48 (БПМ с 01.02.2023)*50%/28*2 = 12,20 - за февраль
и
341,48*50%/31*10 = 55,08 - пособие за март. Сомневаюсь в количестве дней месяца, на которое делится размер БПМ ------------ Да, все верно. делим на количество дней в месяце, на который приходятся дни больничного. Для минимально размера пособия за дни больничного в феврале делим на 28 дней, для дней больничного в марте - делим на 31 день. Все это прописано в ч. 5 п. 16 Положения 569.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
12.04.2023 14:11:04
|
|
|
Автор проверьте пожалуйста мой больничный с 14.03 по 24.03 Зарплата сен-482,29 окт, ноя дек-483,17 янв февр-554,00 Больничный 194,81
Беларусь
|
|
|
Оля
12.04.2023 14:27:45
|
|
|
Подскажите как правильно рассчитать больничный.Больничный с 11 марта по 24 марта. Работник работает с 8 ноября 2022г (ранее тоже у нас работал но был уволен 24 октября 22 года и 8 ноября принят) Заработную плату нужно брать с ноября? ноябрь начислено 651,66руб 23 дня. Декабрь 8 дней 219,35 руб.(с 1 по 23 больничный) Январь 23 г 900руб и февраль 23 900руб Расчет получился 12 дн 284,91 и 2 дня 59,36
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
12.04.2023 18:49:13
|
|
|
помогите, пожалуйста
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
13.04.2023 14:17:11
|
|
|
Автор 11.04.2023 13:26:07
Наверное, Вы имели ввиду , что больничный заканчивается 23 МАРТА? Что-то с датами. -------- больничный по беременности и родам да 24 апрел из которого она переходит в отпуск по уходу за ребёнком. я думалачто пособие до 3-х лет обязательно выплавить месяц в месяц (т.е. пособие за апрель обязательно в апреле).
Беларусь
|
|
|
Ксения
13.04.2023 17:37:25
|
|
|
Правильно ли я понимаю....работница ушла в отпуск по беременности и родам....сейчас принесла больничный...она ИП и одновременно работает у нас ....но в течении полугода до больничного она находилась в отпусках за свой счёт у на ...есть только начисление в одном месяце за полный месяц .....по порталу запросом определяется , что взносы оплачены за 14 лет.....как правильно посчитать больничный ? ...раз у нас мало дней - меньше 30 , то берем голый оклад для расчета ?? Или. Соеднедневную за тот единственный месяц. Начисления ?
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
13.04.2023 18:21:04
|
|
|
https://buh.by/mes.asp?t=429457 дина.... ксения....
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
13.04.2023 23:57:29
|
|
|
...
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
14.04.2023 14:42:12
|
|
|
Работник принес больничный.Но с июля месяца зарплата не начислялась ( работы нет в отпуске по иниц. нанимателя). С чего начислять больничный или нет права на него?
Беларусь
|
|
|
Автор
17.04.2023 13:24:56
|
|
|
«Анонимно» 12.04.2023 14:11:04
Автор проверьте пожалуйста мой больничный с 14.03 по 24.03 Зарплата сен-482,29 окт, ноя дек-483,17 янв февр-554,00 Больничный 194,81 ------------- Если работник не освобождался от работы, то число дней в расчетном периоде с01.09.22 по 28.02.23 - 181. Если период уплаты взносов минимум 6 месяцев, то считаем пособие от зарплаты. Она составила 482,29 + 3 х 483,17 + 2х554= 3039,80. Среднедневной заработок 3039,80 / 181 = 16,79 руб. Пособие (если заболевание и нет льгот) 16,79х11 дней х 80%= 147,75. Приведите Ваш расчет. Почему у вас получилось 194,81?
Беларусь
|
|
|
Автор
17.04.2023 13:30:40
|
|
|
Оля 12.04.2023 14:27:45
Подскажите как правильно рассчитать больничный.Больничный с 11 марта по 24 марта. Работник работает с 8 ноября 2022г (ранее тоже у нас работал но был уволен 24 октября 22 года и 8 ноября принят) Заработную плату нужно брать с ноября? ноябрь начислено 651,66руб 23 дня. Декабрь 8 дней 219,35 руб.(с 1 по 23 больничный) Январь 23 г 900руб и февраль 23 900руб Расчет получился 12 дн 284,91 и 2 дня 59,36 _______________ Если оба раза ваша организация была основным местом работы, то в пределах расчетного периода (с 01.09.22 по 28.02.23) надо учитывать и работу до увольнения. Если какой-то трудовой договор по совместительству, то учитываем только работу по действующему трудовому договору.
Беларусь
|
|
|
Автор
17.04.2023 13:33:04
|
|
|
«Анонимно» 13.04.2023 14:17:11
Автор 11.04.2023 13:26:07
Наверное, Вы имели ввиду , что больничный заканчивается 23 МАРТА? Что-то с датами. -------- больничный по беременности и родам да 24 апрел из которого она переходит в отпуск по уходу за ребёнком. я думалачто пособие до 3-х лет обязательно выплавить месяц в месяц (т.е. пособие за апрель обязательно в апреле). ------------- Да, пособие до 3 лет выплачивается месяц-в месяц. Но при назначении пособия может сложиться такая ситуация, что его часть за первый месяц вполне законно может быть выплачена позже.
Беларусь
|
|
|
Автор
17.04.2023 13:42:35
|
|
|
Ксения 13.04.2023 17:37:25
Правильно ли я понимаю....работница ушла в отпуск по беременности и родам....сейчас принесла больничный...она ИП и одновременно работает у нас ....но в течении полугода до больничного она находилась в отпусках за свой счёт у на ...есть только начисление в одном месяце за полный месяц .....по порталу запросом определяется , что взносы оплачены за 14 лет.....как правильно посчитать больничный ? ...раз у нас мало дней - меньше 30 , то берем голый оклад для расчета ?? Или. Соеднедневную за тот единственный месяц. Начисления ? ------ Было бы удобнее и предметнее говорить, если бы Вы привели конкретные даты отпусков за свой счет и даты начала больничного. Поэтому ответ будет тоже в общих чертах. Считаете дни в расчетном периоде (6 месяцев до месяца начала больничного). исключаем дни, указанные в п. 22 Положения 569. Если в итоге получится 30 или больше календарных дней, пособие назначается из зарплаты, начисленной в расчетном периоде. Если дней окажется меньше 30-ти, пособие будет назначено из тарифного оклада работницы без всех повышений и надбавок.
Беларусь
|
|
|
Автор
17.04.2023 14:19:39
|
|
|
«Анонимно» 14.04.2023 14:42:12
Работник принес больничный.Но с июля месяца зарплата не начислялась ( работы нет в отпуске по иниц. нанимателя). С чего начислять больничный или нет права на него? --------------- Хотется напомнить, что по ст. 191 ТК «Продолжительность предоставляемого работнику отпуска суммарно не должна превышать шести календарных месяцев в течение календарного года.» Если больничный с марта или апреля, то такой отпуск уже должен был окончится. Если в расчетном периоде меньше 30 календарных дней (с учетом того, что дни освобождения от работы исключаются по п. 22 Положения 569), то пособие назначаются из тприфной ставки работника без надбавок и повышений (п.23 Положения 569). Раньше, до внесения изменений в п. 2 Положения 569 о праве на пособие по трудовому договору, такую ситуацию ФСЗН трактовал, как утрата права на пособие. Теперь уплату взносов они не смотрят, но все-таки стоит переспросить у них 352-05-01.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
19.04.2023 12:19:25
|
|
|
Работница находится в отпуске по беременности и родам. В это время в организации произошло повышение оклада. Надо ли пересчитывать больничный по беременности и родам?
Беларусь
|
|
|
|
<< к списку вопросов
<< 10201-10220 10221-10240 10241-10260 10261-10280 10281-10300 10301-10320 >>
|
|
|
|
|